Ons pensioenfonds

Stichting Pensioenfonds Vopak bestaat sinds 17 december 2002, na een fusie tussen de pensioenfondsen van Van Ommeren en Pakhoed. Als onafhankelijke stichting voeren wij de pensioenregeling van de werknemers van Koninklijke Vopak N.V. en haar Nederlandse werkmaatschappijen. 

Onze organisatie

Het bestuur is verantwoordelijk voor het beleid en de uitvoering van het beleid. Het bestuur legt verantwoording af aan het verantwoordingsorgaan. Verschillende interne en externe partijen geven advies en helpen met de uitvoering van het beleid. De raad van toezicht houdt intern toezicht op het bestuur en het verantwoordingsorgaan.

Onze missie

We voeren de pensioenregeling voor deelnemers, gewezen deelnemers en pensioengerechtigden zorgvuldig uit. 

Onze visie

We nemen de uitvoering van de pensioenregeling via een eigen pensioenfonds als uitgangspunt, nu en in de toekomst. 

Strategie

• We behartigen de belangen van alle betrokken partijen op een evenwichtige manier, in lijn met wet- en regelgeving.
• We voeren de pensioenregeling kwalitatief hoogwaardig en efficiënt uit.
• We vinden de krachtige werking van het bestuursmodel met vertegenwoordiging van werkgever, werknemers en pensioengerechtigden in al onze pensioenfondsorganen belangrijk. Onze kernwaarden zijn gezamenlijkheid, collegialiteit en ruimte. 
• We continueren de goede relatie met Vopak en waarborgen de positieve en betrouwbare reputatie die we hebben bij onze belanghebbenden.
• We spelen in op de actualiteit en streven naar een duurzame en financieel gezonde positie met een optimaal lange-termijnperspectief in goede en slechte tijden.